Neue Unternehmenswelt: Purpose driven und demokratisch – Teil 2

Von |2018-04-29T06:14:00+00:00April 18th, 2018|Kategorien: Artikel|Tags: , , , , |

Annemarie Schallhart Dieser  2-teilige Artikel beschreibt den Weg von klassisch-hierarchischen Unternehmen hin zu demokratischen und sinnbestimmten Unternehmen aus einer persönlichen Perspektive und anhand der „Studie zu nachhaltigen und demokratischen Unternehmen“ des Beraternetzwerkes SustainCo. Die Auswertung der Antworten von 80 Unternehmen hat in Teil1 gezeigt, dass die Mehrzahl der befragten Unternehmen noch hierarchisch als [...]

Neue Unternehmenswelt: Purpose driven und demokratisch – Teil 1

Von |2018-04-18T12:15:51+00:00März 15th, 2018|Kategorien: Artikel|Tags: , , , , |

Annemarie Schallhart Das Thema Sinn in Unternehmen ist schuld, dass ich begeisterte Freiräumerin bin. Im Frühjahr 2016 las ich einem Terra Newsletter von APUS als ein Freiräume-Pionierunternehmen, das Nutzen- und Sinnstiftung in die Mitte des unternehmerischen und persönlichen Handelns stellt. Der Artikel war so elektrisierend für mich, dass ich gleich die Freiräume Graz [...]

Zusammenarbeit sinnvoll organisieren: Die Zukunft der Organisation existiert bereits

Von |2017-03-04T09:50:48+00:00März 4th, 2017|Kategorien: Artikel|Tags: , , , , , , , |

Unser Autor Richard Pircher wird uns auf der Freiräume (Un)Conference 2017 mit provokanten Thesen zum Thema Bildung anregen. In diesem Artikel beschreibt er wesentliche Merkmale von Organisationen der Zukunft, in denen Zusammenarbeit deutlich anders organisiert ist, als wir das gewohnt sind. Richard Pircher Die seit dem 19. Jahrhundert und noch heute übliche Art, wie Unternehmen [...]

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